Протестируем защитные очки? (часть 2)
Протестируем защитные очки? (часть 2)
В прошлый раз мы с вами говорили о механическом тестировании защитных очков. В этот раз мы будем разбираться с тем, какие оптические тесты проходят защитные очки перед тем, как оказаться у специалистов различных профессий.
Для начала обратимся к истории: очки изобрели для защиты от солнца и коррекции зрения, и лишь намного позже стали применять просто для механической защиты глаз. Однако, при производстве очков их в первую очередь проверяют на безопасность для зрения: линзы очков не должны искажать картинку окружающей обстановки и максимально точно передавать цвета, если от них не требуется что-либо другое, например защита от яркого света.
Чтобы убедиться, что очки не влияют на зрение пользователя при выполнении задач, линзы проверяются на следующие типы оптической силы:
- Сферическое или общее увеличение
- Астигматическая или разница в фокусе двух плоскостей
- Призматическая разница, которая измеряет, насколько далеко объект находится от его фактического положения при взгляде через линзу.
В настоящее время существует три класса оптической силы с различными степенями допусков, в зависимости от предполагаемого использования. Класс 1 подходит для долгосрочного использования, а класс 3 - только для краткосрочного использования.
Чтобы убедиться, что защитные очки обеспечивают ясный обзор во время работы, качество поверхности линз и рассеивание света проверяются приборами и квалифицированным специалистом. Чтобы определить степень рассеивания света, который часто выглядит как дымка, через каждую линзу пропускают пучок гелий-неонового света. Измеряя соотношение света, который проходит через линзу по прямой линии, к свету, который отклоняется от прямой линии через заданный диапазон углов, точно определяется степень рассеяния света.
Защитные очки с прозрачными линзами должны пропускать более 74,4% света, согласно стандарту EN 166. Если линза предназначена для фильтрации света и, следовательно, для защиты пользователя во время сварки или от ультрафиолетового, инфракрасного или солнечного излучения, для измерения показателей фильтрации линзы используется спектрофотометр. Затем полученные результаты измерений сопоставляются с установленными пределами соответствующего стандарта. Для фильтрующих свет линз, помимо стандарта EN 166, также применяются стандарты EN 169, EN 170, EN 171 и EN 172.
Отдельно необходимо поговорить о защитных очках с рецептурными линзами. Такие очки обычно производятся на заказ и регламентируются ISO 8980.
Протестируем защитные очки? (часть 1)
Протестируем защитные очки? (часть 1)
Мы уже много раз писали, что нужно носить защитные очки на работе, даже разбирали различные стандарты, материалы и так далее. И тут нам пришел в голову интересный вопрос: а как тестируют защитные очки, чтобы признать их соответствующими стандарту EN 166? Мы узнали, и теперь расскажем вам!
Для начала надо отметить, что существует два типа тестирования защитных очков: механическое и оптическое. Сегодня мы поговорим о механическом.
Стандарты защитных очков неизменно включают в себя испытание на удар, в том числе самый распространенный стандарт EN166. Во время этого испытания защитные очки проверяются на прочность и способность защищать сотрудников от высокоскоростных частиц. Надежность изделий проверяется путем сбрасывания стального шарика диаметром 22 мм с высоты 1,3 м на линзы и на защитные элементы боковых дужек. Это делается для того, чтобы увидеть, защитят ли очки глаз от высокоскоростных частиц. Например, в качестве одного из испытаний также используются шариковые подшипники диаметром 6 мм, которые выстреливаются в линзы на скорости 45 м/с, 120 м/с и 190 м/с, в зависимости от заявленного уровня защиты очков. Этот тест также можно проводить при экстремальных температурах (от + 55° C до -55° C), чтобы охватить в ходе испытаний различные условия работы.
Если в очках обнаружены какие-либо трещины, признаки деформации линзы или оправы после тестирования, то они признаются не соответствующими требуемым стандартам и не будут достаточно безопасными для использования на рабочем месте.
Другие тесты применяются для очков, разработанных для работы с металлом, в том числе с расплавленным металлом. Для этого 100 г расплавленного серого чугуна (1450° C) и алюминия (750° C), которые выливают на линзы защитных очков, замеряя время, необходимое для того, чтобы металл расплавил линзы.
В рамках процесса механических испытаний очки также проверяются на их устойчивость к возгоранию и прочность оправ для очков. Чтобы увидеть, могут ли очки выдерживать возгорание, к соответствующим частям защитных очков прикладывают стальной стержень, предварительно нагретый до 650° C. Если защитное средство для глаз не загорается или не светится после отстранения стержня, очки считаются прошедшими испытание на высочайшем уровне. Чтобы оценить прочность оправ для очков, боковые дужки сгибаются в течение 500 раз, со скоростью 40 циклов в минуту. Для успешного прохождения теста очки не должны иметь трещин или других повреждений.
Как миллениалы меняют сферу безопасности труда
Как миллениалы меняют сферу безопасности труда
Миллениалы - молодежь, которая становится основной демографической группой среди экономически активного населения. Они составляют около трети от общей рабочей силы и поэтому неудивительно, что миллениалы оказывают глубокое влияние на все аспекты рабочих процессов. На самом деле, миллениалы становятся движущей силой, которая делает рабочие места более безопасными для всех. Как это происходит? Сейчас объясним.
Все родом из детства: поколение миллениалов - первое поколение, которое под пристальным наблюдением родителей, а затем уже сознательно, снабжалось и правильно использовало защитное снаряжение для обычных детских игр. Для миллениалов вполне обычно ездить на велосипеде, надев шлем. Для их родителей это была необязательная, и даже ненужная защита, которую было не круто носить. Отсюда и совершенно противоположное отношение к СИЗ и соблюдению правил безопасности на рабочем месте: старшее поколение ими часто пренебрегает, а молодые кадры в основном четко следуют инструкциям по безопасности, потому что они привыкли к средствам индивидуальной защиты с детства. Для них принятие мер безопасности - это просто жизненный факт, то, что они сделали постоянно.
По данным психологов, миллениалы больше озабочены личной безопасностью, чем любое другое поколение. Некоторые из этих опасений оправданы, так как статистика говорит, что молодые сотрудники с большей вероятностью получают травмы на работе, что объясняется меньшим опытом.
Достаточно четкие требования нового поколения сотрудников к безопасности на рабочем месте приводит к появлению интересных трендов в данной сфере:
Геймификация безопасности
Может показаться, что такая серьезная вещь, как безопасность, не должна быть игрой, но вовлечение миллениалов в создание более безопасной рабочей среды показывается наибольшую эффективность именно в формате игры. Предложите сотрудникам выявить потенциальные проблемы безопасности и создайте конкурс, чтобы узнать, кто может определить и решить большинство проблем безопасности.
Социальные сети
Социальные медиа - это второе “я” миллениалов. Используйте различные платформы, чтобы обсудить вашу программу безопасности и вовлечь работников в разговор. Проводите опросы, делитесь фотографиями и историями, поощряйте участие в беседе. Так вы сможете привлечь в том числе и новых сотрудников в вашу компанию.
Прозрачность
Эра интернета привела к увеличению прозрачности: ваши сотрудники хотят знать, какие меры безопасности приняты и как им реагировать в случае чрезвычайной ситуации. Все чаще даже план эвакуации - это уже не просто картинка на стене для проверяющих, а внимательно изучаемый документ.
Тот факт, что миллениалы говорят о безопасности на рабочем месте, и что это их беспокоит, выгоден всем сотрудникам. В то время как некоторые корифеи своего дела привыкли насмехаться над понятием «обучение технике безопасности», в современном мире просто невозможно позволить себе игнорировать риски. Именно смена рабочих поколений вместе с новыми подходами делает нашу работу проще и безопаснее.
Защита слуха на работе (часть 3)
Защита слуха на работе (часть 3)
Продолжаем разбираться, как правильно защищать слух на рабочем месте. В этот раз мы подробно поговорим о приборах, которые измеряют шум. На какие показатели нужно обращать повышенное внимание? Как вообще правильно мониторить уровень шума на рабочем месте?
Как и когда использовать измеритель уровня шума
Шумомер - это портативное устройство, позволяющее проводить измерения у уха, когда непосредственно прибор направлен на источник шума. Этот процесс необходимо повторить с правым и левым ушами при выполнении сотрудников всех его обязанностей, что позволяет точно рассчитать подверженность шуму в течение дня. Настройки измерительных приборов счетчиков могут быть изменены в соответствии с действующим законодательством и должны соответствовать национальным и международным стандартам.
При использовании шумомера измерения следует начинать вместе с работой, чтобы понять уровень фактического воздействия на слух рабочих. Если рабочие могут подвергаться воздействию высоких уровней импульсного шума, исходящего от тяжелых операций (прессование или обработка листового металла), пиковые фазы шума должны быть также измерены для получения точных результатов. Затем их необходимо сравнить с пиковыми уровнями воздействия шума на сотрудников.
Измеритель уровня шума - идеальное решение, если вам нужно узнать общий уровень шума при выполнении какой-либо задачи, а также с целью установить уровень шума, производимого различным оборудованием.
Сейчас на рынке производится множество компактных мобильных моделей шумомеров, обладающих рядом функциональных преимуществ. Такие приборы лучше всего подходят для индивидуальных измерений шума, когда трудно или небезопасно приближаться к сотрудникам с обычным шумомером. Мобильные шумомеры также позволяют закреплять их на одежде сотрудников. Тогда сотрудники смогут носить приборы в течение всей рабочей смены. Данные с таких шумомеров регистрируются мгновенно и при загрузке на другое устройство позволяют получить представление о ежедневном воздействии и пиковых уровнях шума. Однако важно, чтобы данные были представлены в формате, который будет легко понять неспециалисту, который может не знать всей акустической терминологии.
Однако измерения мобильным шумомером могут быть недостаточно точными. Для полной картины рекомендуется совмещать классические шумомеры и их мобильные аналоги.
Необходимо отметить, что на формирование навыков и знаний в области измерения шума могут потребоваться годы, поэтому приведенную выше информацию можно рассматривать только как базовое введение. Если определенные аспекты мониторинга и контроля шума выходят за рамки компетенции отдельного сотрудника, то для устранения пробелов в знаниях и обеспечения необходимой защиты сотрудников могут потребоваться внешние консультации, обучение и поддержка.
Защита слуха на работе (часть 2)
Защита слуха на работе (часть 2)
Продолжаем разбираться, как правильно защищать слух на рабочем месте. В первой части мы поговорили о том, какие законы и нормы регулируют уровень шума на рабочем месте. Давайте теперь выясним, как именно измеряется этот шум?
Типы измерения шума и звукового мониторинга
Измерение силы звука или нежелательного звука (шума) охватывает широкий диапазон уровней децибел. Целью такого измерения является оценка восьмичасового воздействия шума на человека, поэтому сам процесс мониторинга шума может быть быстрым. Для этого будет достаточно использовать показатели шумомера, если уровень шума является постоянным в течение дня. В качестве альтернативы может потребоваться более комплексное использование нескольких шумомеров, которые будут прикреплены к большому количеству работников. В таком случае замеры производятся в течение нескольких дней, в зависимости от различий в воздействии и количества сотрудников.
Мониторинг шума обеспечивает точное представление об уровнях шума в вашей рабочей среде, позволяя выявлять проблемные области и обеспечивать соблюдение правил техники безопасности для предотвращения вреда здоровью. В настоящее время на рынке представлен большой спектр технологических решений для замера шума. Это могут быть как мобильные системы, так и постоянные. Обладая подходящим оборудованием, можно успешно провести программу мониторинга шума на месте. В идеале, ответственные за задачу должны понимать шум с точки зрения терминологии измерения, частоты и амплитуды (децибелы). Это позволит точно установить уровень постоянного шума.
Нормативные акты устанавливают ограничения на воздействие шума на рабочем месте на основе средневзвешенного по времени времени уровня воздействия шума в течение стандартного 8-часового рабочего дня в соответствии с международным стандартом ISO 1999:2013. Изучив их, можно будет оценить регламенты при различных уровнях воздействия, и обеспечить сотрудников средствами индивидуальной защиты, которые лучше всего подходят для данной рабочей среды.
Квалифицированные специалисты также утверждают, что измерения шума следует повторять, если:
- появились изменения в планировке рабочего места,
- установлено дополнительное оборудование
- изменен тип или распределение выполняемых работ.
Защита слуха на работе (часть 1)
Защита слуха на работе (часть 1)
Миллионы рабочих ежегодно подвергаются воздействию опасного производственного шума. Продолжительное воздействие чрезмерного уровня шума может привести к тяжелым последствиям, поскольку повреждение сенсорных клеток и других структур в ушах необратимо. То есть постоянное воздействие высокого уровня шумов приводит к необратимым последствиям для слуховой системы, вплоть до потери слуха. Давайте разбираться, какие нормы нужно соблюдать и как можно предотвратить последствия для здоровья сотрудников.
Классические средства для предотвращения повреждений слуха, используемые на рабочем месте, это беруши и наушники. Однако в последнее время специалисты по безопасности труда все больше заявляют, что главный метод для предотвращения проблем со слухом - это выявление источников чрезмерного шума и их изоляция при помощи правильного и объемного мониторинга. Исследования показали, что мониторинг уровня шума оказывает существенное влияние на возможные проблемы со слухом, помогая определить, подвержен ли сотрудник риску потери или снижения слуха.
Соблюдение норм шума
Несмотря на данные различных исследований, в первую очередь необходимо соблюдать уже установленные законами нормы по уровням шума на рабочем месте. В Молдове нормы шума регулируются Постановлением Правительства № 362 от 27 мая 2014 г. об утверждении Минимальных требований по защите работников от рисков для их здоровья и безопасности, возникающих или которые могут возникнуть в результате воздействия шума, в частности от рисков для слуха.
Риск возникновения шумового ущерба зависит от интенсивности шума, расстояния от источника шума и продолжительности воздействия. Нормативные акты устанавливают ограничения на воздействие шума на рабочем месте на основе средневзвешенного по времени времени уровня воздействия шума в течение стандартного 8-часового рабочего дня в соответствии с международным стандартом ISO 1999:2013.
Максимально допустимый предел воздействия шума составляет 87 дБ (децибел) для всех рабочих. Например, сотрудник не должен подвергаться воздействию звука газонокосилки, которая производит шум около 90 дБ, в течение более восьми часов, даже при наличии средств защиты органов слуха.
В свою очередь, Национальный институт профессиональной безопасности и здоровья США NIOSH рекомендует контролировать уровень воздействия шума на сотрудников не выше 85 дБ в течение восьми часов.
С 1980-х годов в мировую практику охраны труда стали внедряться программы по сохранению слуха сотрудников, которые подвергаются среднему уровню шума в 85 дБ или выше в течение восьмичасового рабочего дня. Такие программы сохранения слуха требуют, чтобы работодатели измеряли уровень шума, предоставляли бесплатные ежегодные проверки слуха, а также специализированные средства защиты слуха. В странах Запада такие программы являются обязательными до тех пор, пока не будут внесены достаточные изменения, чтобы улучшить условия труда, чтобы воздействие на рабочих было ниже 85 дБ.
К лету готовы: защищаем себя (часть 3)
К лету готовы: защищаем себя (часть 3)
В заключительной части мы поговорим о самом главном: как правильно адаптироваться к жаре на работе в условиях открытых пространств. Мало просто понимать, что вызывает перегрев и как ему можно противостоять. Лучшей стратегией в данном случае становится правильное адаптирование сотрудников к новым условиям рабочего процесса.
В условиях сильной жары внутренняя температура тела и частота сердечных сокращений могут повыситься до такой степени, что это приведет к обмороку или истощению просто из-за слишком долгого стояния на ногах. Это означает, что у сотрудников, активно работающих в одних и тех же условиях, может достаточно быстро наступить перегрев, независимо от того, сколько жидкости они потребляют.
Однако, наибольшему риску перегрева подвергаются сотрудники, которые только начинают работать на открытом воздухе. К сожалению, большинство тяжелых случаев перегрева происходит в самый первый рабочий день таких сотрудников. Во многом это происходит из-за недостаточной акклиматизации к жаре: процесса постепенной адаптации тела к более высоким температурам.
В международной практике принята следующая система акклиматизации для новых / вернувшихся после продолжительного отсутствия сотрудников, которые будут работать на открытом воздухе в условиях повышенных температур:
- Первый день: продолжительность работы на открытом воздухе составляет 20% от рабочего времени
- Второй день: продолжительность работы на открытом воздухе составляет 40% от рабочего времени и т.д.
То есть в течение стандартной рабочей недели сотрудник будет достаточно акклиматизирован, что значительно снизит риски перегрева. Посменная работа - еще одна стратегия, которую следует учитывать в наиболее жарких условиях, чтобы обеспечить достаточный отдых и регидратацию между тяжелыми работами.
Обратите внимание на прогноз погоды
Это может показаться очевидным, но когда необходимо уложиться в сжатые сроки, а выполнение работ отстает от графика, часто изменения погодных условий в течение дня игнорируются. Заблаговременное планирование на жаркие периоды времени может помочь установить дни, лучше всего подходящие для наиболее интенсивной работы. Это позволит в том числе придерживаться выполнения графика работ.
С повышением температуры летом качество воздуха также имеет тенденцию к снижению, что может повлиять на производительность труда.
К лету готовы: защищаем себя (часть 2)
К лету готовы: защищаем себя (часть 2)
В первой части мы перечислили признаки теплового перегрева на рабочем месте в теплое время года. Давайте теперь разбираться, как можно предотвратить перегрев на работе на открытых пространствах. Что нужно делать, чтобы максимально комфортно и безопасно работать в условиях повышенных температур?
Главная опасность работы в жару - это тепловой стресс. Это измеримое физиологическое состояние с потенциальными медицинскими последствиями, стресс, вызванный воздействием на человека климатических условий, в которых теплоотдача тела меньше или равна уровню теплового баланса, поддерживаемого за счет значительной физиологической нагрузки, которая не всегда может быть компенсирована. В условиях Молдовы тепловой стресс обусловлен сразу двумя его основными факторами: повышенной температурой и влажностью.
Основными причинами теплового стресса являются:
- Недостаточное количество потребляемой воды
- Отсутствие перерывов на отдых
- Прямые лучи солнечного света (отсутствие тени)
- Общее состояние здоровья
Фактически, новые стандарты по технике безопасности труда, направленные на предотвращение теплового стресса на рабочем месте, сводится к следующей триаде:
- Отдых
- Водный баланс
- Тень
Употребление большого количества воды напрямую связано с повышенным потоотделением в жару. Перерывы в отдыхе позволят организму сбросить метаболическое тепло, создаваемое физической работой. В тени температура, естественно, ниже, чем на открытых пространствах, что позволяет компенсировать перегрев тела.
Важно при этом выбирать правильную спецодежду. Однослойная, воздухопроницаемая спецодежда не является фактором, вызывающим тепловой стресс. Чтобы еще больше снизить риски, следует выбиратьс пецодежду по следующим критериям: легкий вес, высокая воздухопроницаемость, отличная впитываемость влаги.
В летний период важно отдавать предпочтение одежде с длинными рукавами. Такая одежда защищает тело от дополнительной тепловой нагрузки, поступающей от солнечных лучей, предотвращая тем самым тепловой стресс.
В летний период также стоит выбирать спецодежду светлых оттенков, которые “отражают” тепло. Темные цвета обычно активнее поглощают тепло, и температура в них может быть выше на несколько градусов по сравнению с такой же спецодеждой светлого оттенка.
К лету готовы: защищаем себя (часть 1)
К лету готовы: защищаем себя (часть 1)
Вот уже две недели как лето, но все еще держится достаточно прохладная погода. Однако, жаркие дни уже совсем близко и к ним надо быть готовыми! Пора немного подкорректировать принятые алгоритмы по обеспечению безопасности труда, чтобы обеспечить вашим сотрудникам оптимальные условия работы. Что это значит? Распознавание признаков теплового удара и подготовка сотрудников к работе в условиях жары имеют решающее значение для создания устойчивой и здоровой атмосферы по соблюдению правил безопасности труда.
Конечно же, труд в условиях повышенных температур в летний период касается в первую очередь работающих на открытых пространствах. В жаркие месяцы года многие жалобы рабочих связаны именно различными нарушениями терморегуляции и водного баланса, вызванными неправильным подходом к рабочему процессу. Часто к внешним источникам тепла из окружающей среды добавляется и метаболическое тепло тела из-за неправильно подобранной спецодежды, которая должна быть адаптирована для условий лета. Все это приводит к достаточно плачевным последствиям для организма.
Признаки перегрева и связанные с ними заболевания
Заболевания, связанные с жарой, могут включать как достаточно легкие недомогания (тепловые обмороки, тепловая сыпь) так и серьезные проблемы со здоровьем (рабдомиолиз, тепловое истощение и тепловой удар). Существует множество различных признаков и симптомов перегрева, что позволяет своевременно выявить его, а лучше всего - предотвратить:
• Усталость
• Раздражительность
• Жажда
• Тошнота / рвота
• Сильное потоотделение
• Горячая, сухая кожа
• Обморок
• Головокружение
• Высокая температура тела
• Учащенное сердцебиение
• Слабость
• Невнятная речь
• Мышечные спазмы или боль
• Судороги
При наличии подобных симптомов следует немедленно звонить в службу экстренной помощи, так как это признаки теплового удара.
Как оказать первую помощь?
Если у сотрудника обнаруживаются какие-либо признаки теплового удара, необходимо немедленно отстранить его от работы, переместив в прохладное затененное место. Необходимо снять с сотрудника ненужную одежду, приложить холодные тканевые компрессы к голове, шее, груди, подмышкам, чтобы помочь организму остыть. Предложите питьевой воды. Оставайтесь с пострадавшим до прибытия медиков.
Взаимосвязь поведения и рисков в сфере строительства
Взаимосвязь поведения и рисков в сфере строительства
Сейчас крупные строительные компании активно инвестируют в различные исследования с сфере безопасности труда. В ходе одного из таких исследований изучено наиболее рискованное поведение рабочих в сфере строительства. Результаты исследования показали, что для этой сферы необходимо разработать специализированные программы охраны здоровья на рабочем месте для устранения опасностей, специфичных для выполняемой работы и рабочей среды.
Строительство - это отрасль, требующая больших физических усилий, где рабочие подвержены ряду рисков в силу характера своей работы, включая физические, химические и экологические факторы. По данным статистики, падения являются основной причиной летальных исходов в сфере строительства, на их долю приходится около одной трети от общего числа смертельных случаев в отрасли.
Исследование рассматривает распространенное поведение рабочих, задействованных в строительной индустрии, которое способствует более высокому риску для здоровья на рабочем месте. Полностью исследование было опубликовано в The Journal of Occupational and Environmental Medicine, мы расскажем об основных выводах исследователей. В ходе исследования были опрошены представители 38 различных профессий в строительстве, включая рабочих, руководителей проектов, работников строительной отрасли и подрядчиков. Исследование проводили с 2013 по 2016 год в 32 штатах.
Основные формы нездорового поведения:
- Курение
- Вейпинг и другие виды употребления табака
- Злоупотребление алкоголем
- Отсутствие физической активности в свободное время
- Неиспользование ремней безопасности
- Продолжительность сна менее семи часов в день
Подобное поведение значительно более распространены среди рабочих сферы строительства по сравнению с общей массой трудоустроенного населения.
- Продолжительность сна менее семи часов в день значительно менее распространена среди рабочих сферы строительства по сравнению с общей массой трудоустроенного населения.
- Управленцы, менеджеры, прорабы гораздо чаще курят, злоупотребляют алкоголем и не пристегиваются ремнями безопасности. Из-за их ролей, изменения в поведении руководителей строительных площадок могут положительно повлиять на культуру безопасности и гигиены труда в строительной отрасли.
- Плотники, рабочие-строители и кровельщики имели значительно более высокую распространенность пяти из шести форм нездорового поведения (за исключением недостаточного сна).
- Кровельщики, а также монтажники и ремонтники линий электропередач имели значительно чаще злоупотребляли алкоголем.
Другим интересным выводом стал гораздо более высокий уровень подверженности заболеваниям и травмам, связанным с температурным режимом, по сравнению с общей массой трудоустроенного населения. Строители часто страдают от тепловых заболеваний и теплового стресса в теплые месяцы, а также от переохлаждений и холодового стресса в зимнее время.
На первый взгляд все очевидно: рабочие, которые проявляют определенное “нездоровое” поведение, могут с большей вероятностью получить производственные травмы. Интересно другое: статистические данные позволят улучшить программы охраны здоровья и безопасности труда на рабочем месте. Мы же, впоследствии, сможем улучшить наши стандарты, ориентируясь на такие продвинутые страны.